2024
Nº de certificat: BHO 047/2024 RTI
El distintiu Biosphere Certified s’atorga després d’haver verificat que les pràctiques sostenibles s’estan implementant correctament. Una garantia que l’entitat està complint amb els compromisos adquirits.
Kumara Serenoa by Lopesan Hotels
Nº de certificat: BHO 047/2024 RTI
El distintiu Biosphere Certified s’atorga després d’haver verificat que les pràctiques sostenibles s’estan implementant correctament. Una garantia que l’entitat està complint amb els compromisos adquirits.
Esforços en sostenibilitat
Sabíeu que Kumara Serenoa by Lopesan Hotels s'ha compromès amb les següents accions sostenibles? Més informació a continuació:
La sostenibilitat global de Kumara Serenoa by Lopesan Hotels
Aconseguir els Objectius de Desenvolupament Sostenible comporta certes dificultats, però Kumara Serenoa by Lopesan Hotels ho ha aconseguit, i amb nota.
- Fomentar la innovació i la millora contínua entre els seus empleats.
- Donen suport a usos més sostenible dels recursos marins.
- Ofereixen informació sobre el patrimoni local i les tradicions del lloc.
Atributs
Menys Plàstics
Reciclatge
Projecte mediambiental
Articles eco
Petjada de Carboni Reduïda
Àmbits de sostenibilitat
Medi Ambient i Canvi Climàtic
La sostenibilitat dels processos de captació, subministrament, sanejament i tractament del recurs es garanteix de la següent manera:
- Adopten mesures per a evitar contaminar les aigües amb la seva activitat.
- Les seves installacions afavoreixen que consumeixis menys aigua i de manera més eficient.
- Es preocupen per la qualitat i neteja dels seus sistemes hídrics.
L'empresa contribueix a garantir i promoure l'accés universal a serveis energètics nets, intel·ligents i moderns:
- Realitzen campanyes de sensibilització sobre l'ús de l'energia.
Els recursos no són infinits, així que Kumara Serenoa by Lopesan Hotels intenta fer un ús eficient, implementar una economia circular i treballar amb patrons de consum responsable.
L'entitat implementa patrons de consum i producció sostenibles, com per exemple:
- Collaboren amb altres entitats per a fomentar la sostenibilitat en el territori.
- Adopten mesures per a minimitzar els residus que generen amb la seva activitat.
- Prioritzen la compra i consum de productes i serveis locals i sostenibles.
- Apliquen criteris de producció i consum responsable.
- Collaboren amb programes i projectes socials en el seu entorn.
- Controlen, monitoren i informen de la gestió dels seus residus i impactes.
Com a resposta global al canvi climàtic, l'entitat duu a terme accions com:
- Mesuren i compensen la petjada de carboni de la seva activitat.
- Fomenten la resiliència als canvis climàtics.
Per lluitar per la vida submarina de forma sostenible, des d'aquesta entitat:
- Collaboren per a prevenir la contaminació de les mars, oceans i rius.
- Donen suport a usos més sostenible dels recursos marins.
Com a estratègia i mesures relatives a la prevenció d'impactes negatius, des d'aquesta entitat:
- Actuen per a reduir els impactes de la seva activitat sobre la biodiversitat.
- Faciliten informació sobre els recursos naturals del territori.
- S'esforcen per evitar la degradació dels ecosistemes i hàbitats terrestres.
Societat i Cultura
Per tal de promoure el desenvolupament econòmic inclusiu, des d'aquesta entitat:
- Impulsen un creixement social – econòmic en el seu entorn.
- Participen en projectes solidaris humanitaris internacionals.
- Collaboren amb programes i projectes socials en el seu entorn.
Promoure activitats saludables i prevenir riscos per a la salut:
- Implementar mesures per a la reducció del contagi pel coronavirus SARS-CoV-2
- Collaboren amb els sistemes de sanitat en pro de la salut collectiva.
- Apliquen mesures de seguretat i prevenció de riscos.
- Participen en projectes dirigits a afavorir una millor salut per a les persones.
Per garantir l'existència d'una formació inclusiva i de qualitat:
- Es preocupen per formar al seu personal.
- Promouen coneixements sobre desenvolupament sostenible.
Per esdevenir una eina poderosa per a l'empoderament de les dones, des d'aquesta entitat:
- Adopten mesures laborals d'igualtat de gènere.
- Fomenten l'apoderament laboral en els seus sistemes de treball.
Per treballar evitant els efectes perniciosos de la sobrepoblació, des d'aquesta entitat:
- La seva oferta inclou productes i activitats culturals locals.
- Impulsen la conservació del patrimoni cultural i natural local.
- Ofereixen informació sobre el patrimoni local i les tradicions del lloc.
A través de l'ODS 16, Kumara Serenoa by Lopesan Hotels es compromet amb la transparència, l'honestedat, la participació i l'equitat. Així com per aturar l'explotació, la intolerància i els abusos del sistema econòmic.
Per inspirar sinceritat i participació, des d'aquesta entitat:
- Utilitzen indicadors per a mesurar els seus progressos sostenibles.
- Informen sobre els serveis públics disponibles i els llocs d'interès del lloc.
- Es preocupen per conèixer i millorar la satisfacció dels seus clients.
- Apliquen polítiques en contra de tota forma de corrupció i explotació
- Utilitzen indicadors per a mesurar la qualitat
- Donen a conèixer els seus compromisos, bones pràctiques i esforços sostenibles.
- Promouen sistemes de gestió més responsables i participatius.
Gobernança i Economía
No és fàcil especialitzar-se en un objectiu de desenvolupament sostenible com aquest, però Kumara Serenoa by Lopesan Hotels ho ha aconseguit. Prioritzar els proveïdors ambientalment sostenibles, ajudar a evitar la desforestació o augmentar la consciència social són algunes maneres d'ajudar a frenar la fam al món. Continueu llegint per saber com ho fa aquesta entitat.
Per garantir un model de consum responsable, es duen a terme accions com:
- Prioritzen i donen a conèixer productes de l'agricultura local i de KM0
- La seva oferta gastronòmica s'elabora seguint protocols de seguretat per a la salut.
- Adopten mesures per a evitar el desaprofitament d'aliments.
Un dels grans reptes de qualsevol sector és la creació d'ocupació digna. Estem orgullosos d'informar que Kumara Serenoa by Lopesan Hotels s'esforça per fer un lloc millor mitjançant la creació d'oportunitats de treball digne:
En aquesta entitat, per crear ocupació digna i productiva:
- Fomentar la innovació i la millora contínua entre els seus empleats.
- Protegeixen i respecten els drets laborals i d'igualtat dels seus treballadors.
- Ofereixen ocupació de qualitat, impulsant la contractació local i la capacitació.
Tots hem de posar-nos al servei de les comunitats, i per això, en aquesta entitat:
- Adoptar mesures de resiliència davant les eventualitats i els desastres.
- Prioritzar l'ús de les noves tecnologies per a una activitat més sostenible.
Per incorporar criteris d'igualtat, en aquesta entitat:
- Apliquen polítiques d'integració social, no discriminatòries i inclusives.
Cal construir aliances per a la sostenibilitat. Amb aquesta finalitat:
- Comparteixen les seves bones pràctiques i experiències sostenibles amb altres entitats.
- Creen acords i aliances en pro de la sostenibilitat
Certificació a l'Agenda 2030
Milers d'empreses que aposten per ser més sostenibles, demostren i en reconeixen les bones pràctique
Biosphere Sustainable per a Empreses
Vols gestionar i certificar la teva sostenibilitat empresarial? Prova ja la nostra plataforma 100% en línia gratuïts!
Més informació >