2024

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Zertifikat Nummer: BEV 004/2022 RTI

Das Biosphere Certified-Siegel wird vergeben, nachdem die korrekte Umsetzung nachhaltiger Praktiken überprüft wurde. Sie ist eine Garantie dafür, dass die Organisation ihren Verpflichtungen nachkommt.

Anella Olímpica

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Zertifikat Nummer: BEV 004/2022 RTI

Das Biosphere Certified-Siegel wird vergeben, nachdem die korrekte Umsetzung nachhaltiger Praktiken überprüft wurde. Sie ist eine Garantie dafür, dass die Organisation ihren Verpflichtungen nachkommt.

Bemühungen um Nachhaltigkeit

Wussten Sie, dass sich Anella Olímpica zu den folgenden nachhaltigen Maßnahmen verpflichtet hat? Erfahren Sie unten mehr:

Die allgemeine Nachhaltigkeit von Anella Olímpica

Ein Biosphere-Nachhaltigkeitsplan wie Anella Olímpica bedeutet nicht nur eine Verpflichtung zur Nachhaltigkeit, sondern auch einen Beitrag mit erheblicher Wirkung.

  • Sie fördern das sozialökonomische Wachstum in ihrem Umfeld.
  • Seine Einrichtungen ermutigen Sie, weniger Wasser und effizienter zu verbrauchen.
  • Sie verfolgen eine Politik der sozialen Integration, der Nicht-Diskriminierung und der Inklusion.

Attribute

Lebensmittel und GetränkeLebensmittel und Getränke

Km0
Lokale Gastronomie

MobilitätMobilität

Car sharing

Ökologie und UmweltÖkologie und Umwelt

Weniger Plastik
Umweltprojekt
Recycling
Öko-Artikel
Tierprojekt

KlimawandelKlimawandel

Erneuerbare Energien
Reduzierter CO2-Fußabdruck

ErreichbarkeitErreichbarkeit

Angepasster Zugang
Braille
Visuelle Unterstützung
Audioanleitung

Global denken, lokal handelnGlobal denken, lokal handeln

Positiver Lokaler Einfluss
Solidaritätsprojekt
Lokales Angebot

Bereiche der Nachhaltigkeit

Umwelt und Klimawandel

Die Maßnahmen eines nachhaltigen Unternehmens müssen Lösungen für die Wasserkrise und den Mangel an Ressourcen bieten. Dies sind die verschiedenen Beiträge, die von Anella Olímpica angeboten werden:

Die Nachhaltigkeit der Prozesse der Wassergewinnung, der Versorgung, der Abwasserentsorgung und der Behandlung der Ressource wird auf folgende Weise gewährleistet

  • Sie ergreifen Maßnahmen, um eine Verunreinigung der Gewässer durch ihre Tätigkeit zu vermeiden.
  • Sie kümmern sich um die Qualität und Sauberkeit ihrer Wassersysteme.
  • Seine Einrichtungen ermutigen Sie, weniger Wasser und effizienter zu verbrauchen.
  • Sie führen Kampagnen zur Information und Sensibilisierung für Sauberkeit und den verantwortungsvollen Umgang mit Wasser durch.

Das Unternehmen trägt dazu bei, den allgemeinen Zugang zu sauberen, intelligenten und modernen Energiedienstleistungen zu gewährleisten und zu fördern:

  • Sie priorisieren die Nutzung grüner und erneuerbarer Energiequellen.
  • Sie ergreifen Energieeffizienzmaßnahmen in ihren Einrichtungen.

Die Einrichtung setzt z. B. nachhaltige Konsum- und Produktionsmuster um:

  • Sie arbeiten mit sozialen Programmen und Projekten in ihrem Umfeld zusammen.
  • Sie wenden verantwortungsvolle Produktions- und Konsumkriterien an.
  • Sie ergreifen Maßnahmen zur Minimierung des Abfalls, den sie bei ihrer Tätigkeit erzeugen.

Als globale Antwort auf den Klimawandel führt die Entität Maßnahmen wie die folgenden durch:

  • Sie messen und kompensieren den CO2-Fußabdruck ihrer Aktivitäten.

Nachhaltige Unternehmensführung muss die Perspektive des Respekts für die Meeresumwelt und ihre Ressourcen beinhalten. In diesem Sinne hat Anella Olímpica die folgenden Aktionen durchgeführt:

Das Streben nach nachhaltigem Leben unter Wasser, von dieser Einheit:

  • Sie arbeiten zusammen, um die Verschmutzung der Meere, Ozeane und Flüsse zu verhindern.
  • Sie führen Aktionen durch, um das Bewusstsein zu schärfen und Meeresökosysteme zu schützen.
  • Sie unterstützen eine nachhaltigere Nutzung der Meeresressourcen.

Als Strategie und Maßnahmen zur Vermeidung negativer Auswirkungen, von dieser Einrichtung:

  • Sie handeln, um die Auswirkungen ihrer Tätigkeit auf die biologische Vielfalt zu verringern.
  • Sie führen Aktivitäten durch, die das Naturerbe und die lokale Fauna respektieren.
  • Sie geben Auskunft über die natürlichen Ressourcen des Territoriums.

Gesellschaft und Kultur

Die Bemühungen von

Anella Olímpica zur Bekämpfung der Armut nehmen zu. Lesen Sie weiter, um mehr zu erfahren:

Um eine integrative wirtschaftliche Entwicklung zu fördern, von dieser Einheit:

  • Sie fördern das sozialökonomische Wachstum in ihrem Umfeld.
  • Sie beteiligen sich an internationalen humanitären Solidaritätsprojekten.
  • Sie arbeiten mit sozialen Programmen und Projekten in ihrem Umfeld zusammen.

Anella Olímpica hat beschlossen, das Wohlergehen anderer durch Initiativen im Zusammenhang mit Ziel 3 für nachhaltige Entwicklung zu verbessern.

Förderung gesunder Aktivitäten und Prävention von Gesundheitsrisiken:

  • Sie führen Hygienemaßnahmen gegen Covid und andere Infektionskrankheiten durch.
  • Sie beteiligen sich an Projekten zur Förderung einer besseren Gesundheit der Menschen.
  • Sie wenden Sicherheits- und Risikopräventionsmaßnahmen an.
  • Sie fördern die Annahme gesünderer Lebensstile und Gewohnheiten.
  • Sie arbeiten mit Gesundheitssystemen zugunsten der kollektiven Gesundheit zusammen.

Gewährleistung einer integrativen und hochwertigen Ausbildung:

  • Sie beteiligen sich an der Entwicklung von Bildungsprojekten anderer Einrichtungen.
  • Sie kümmern sich um die Ausbildung ihrer Mitarbeiter.

Durch Nachhaltigkeit kann die Rolle von Frauen in Unternehmen gestärkt werden. Aus diesem Grund hat sich Anella Olímpica dazu verpflichtet, seine Organisationsstruktur zu überarbeiten. Lesen Sie weiter, um herauszufinden, wie:

Ein starkes Instrument für die Stärkung der Rolle der Frau zu werden, aus dieser Einheit:

  • Sie verabschieden arbeitsrechtliche Maßnahmen zur Gleichstellung der Geschlechter.
  • Sie kontrollieren und evaluieren ihre Maßnahmen zu Empowerment und Gleichstellung.
  • Sie fördern die Arbeitsermächtigung in ihren Arbeitssystemen.

Die ständige Verstädterung von Umgebungen kann langfristige Probleme erzeugen, wie z. B. das Vergessen der Erinnerung an die Gemeinschaft. Um diese Fehler zu vermeiden und sich diesen Herausforderungen zu stellen, hat Anella Olímpica beschlossen:

Die schädlichen Auswirkungen der Überbevölkerung zu vermeiden, von dieser Einrichtung aus:

  • Sie fördern die Erhaltung des lokalen Kultur- und Naturerbes.
  • Sie bieten Informationen und Zugang zu barrierefreiem und nachhaltigerem Verkehr.
  • Das Angebot umfasst lokale kulturelle Produkte und Aktivitäten.
  • Sie bilden Allianzen mit lokalen Unternehmen, um Overtourism zu vermeiden.
  • Sie bieten Informationen über das lokale Erbe und die Traditionen des Ortes.

Demokratie ist für eine nachhaltige Entwicklung notwendig, daher müssen wir die Bemühungen dieser Einheit anerkennen, an Maßnahmen zu arbeiten wie:

Aufrichtigkeit und Partizipation anregen, von dieser Instanz:

  • Sie verwenden Indikatoren, um ihren nachhaltigen Fortschritt zu messen.
  • Sie fördern verantwortungsbewusstere und partizipativere Managementsysteme.
  • Sie kümmern sich darum, die Zufriedenheit ihrer Kunden zu kennen und zu verbessern.
  • Sie verwenden Indikatoren, um die Qualität zu messen
  • Sie machen ihre Verpflichtungen, bewährten Praktiken und nachhaltigen Bemühungen bekannt.
  • Sie wenden Richtlinien gegen alle Formen von Korruption und Ausbeutung an

Governance und Wirtschaft

Um ein verantwortungsbewusstes Konsummodell zu gewährleisten, werden Maßnahmen durchgeführt, wie z. B.:

  • Sie priorisieren und bewerben Produkte aus der lokalen Landwirtschaft und KM0.
  • Sie ergreifen Maßnahmen zur Vermeidung von Lebensmittelverschwendung.

Die Schaffung menschenwürdiger und produktiver Arbeitsplätze ist einer der Grundpfeiler des wirtschaftlichen und nachhaltigen Wachstums, weshalb Anella Olímpica beschlossen hat, in dieser Richtung zu arbeiten.

In dieser Einheit, um menschenwürdige und produktive Arbeitsplätze zu schaffen:

  • Sie ermutigen ihre Mitarbeiter zu Innovation und kontinuierlicher Verbesserung.
  • Sie erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und die Beschäftigung benachteiligter Gruppen.
  • Sie schützen und respektieren die Arbeits- und Gleichberechtigungsrechte ihrer Arbeitnehmer.
  • Sie bieten qualitativ hochwertige Arbeitsplätze und fördern lokale Einstellungen und Schulungen.

Wir alle müssen uns in den Dienst der Gemeinschaften stellen, und zu diesem Zweck, in dieser Einheit:

  • Sie fördern die Planung, das Design und den Bau von nachhaltigen Infrastrukturen.
  • Sie ergreifen Maßnahmen zur Stärkung der Widerstandsfähigkeit gegenüber Eventualitäten und Katastrophen.

In dieser Einheit müssen wir Gleichheitskriterien einführen:

  • Sie erleichtern die allgemeine Zugänglichkeit für ihre Kunden und Mitarbeiter.
  • Sie verfolgen eine Politik der sozialen Integration, der Nicht-Diskriminierung und der Inklusion.

Es ist notwendig, Allianzen für die Nachhaltigkeit zu bilden. Zu diesem Zweck:

  • Sie schaffen Vereinbarungen und Allianzen zugunsten der Nachhaltigkeit
  • Sie arbeiten mit akademischen Institutionen zugunsten einer nachhaltigen Entwicklung zusammen.

Zertifizierung in der 2030-Agenda

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