2024

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Zertifikat Nummer: BHO 079/2024 RTI

Das Abzeichen Biosphere Certified wird vergeben, nachdem überprüft wurde, dass nachhaltige Praktiken korrekt implementiert werden. Eine Garantie dafür, dass die Einheit die eingegangenen Verpflichtungen erfüllt.

NH CANCILLER AYALA VITORIA

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Zertifikat Nummer: BHO 079/2024 RTI

Das Abzeichen Biosphere Certified wird vergeben, nachdem überprüft wurde, dass nachhaltige Praktiken korrekt implementiert werden. Eine Garantie dafür, dass die Einheit die eingegangenen Verpflichtungen erfüllt.

Bemühungen um Nachhaltigkeit

NH CANCILLER AYALA VITORIA strebt danach, einen eigenen Biosphere-Nachhaltigkeitsplan zu erstellen, möchten Sie mehr wissen?

Die allgemeine Nachhaltigkeit von NH CANCILLER AYALA VITORIA

Ein Biosphere-Nachhaltigkeitsplan wie NH CANCILLER AYALA VITORIA bedeutet nicht nur eine Verpflichtung zur Nachhaltigkeit, sondern auch einen Beitrag mit erheblicher Wirkung.

  • Sie schützen und respektieren die Arbeits- und Gleichberechtigungsrechte ihrer Arbeitnehmer.
  • Sie fördern die Arbeitsermächtigung in ihren Arbeitssystemen.
  • Sie ermutigen ihre Mitarbeiter zu Innovation und kontinuierlicher Verbesserung.

Attribute

Lebensmittel und GetränkeLebensmittel und Getränke

Km0
Lokale Gastronomie
Vegetarisch
Vegan

Authentische UnterhaltungAuthentische Unterhaltung

Shows

MobilitätMobilität

Abstellen von Fahrrädern
E-bikes
Elektrisches Laden

Ökologie und UmweltÖkologie und Umwelt

Weniger Plastik
Recycling
Umweltprojekt
Öko-Artikel
Grüne Reinigung

KlimawandelKlimawandel

Grünflächen
Energieverantwortung
Energiekontrolle

ErreichbarkeitErreichbarkeit

Angepasster Zugang
Braille

Global denken, lokal handelnGlobal denken, lokal handeln

Positiver Lokaler Einfluss
Solidaritätsprojekt
Lokale Beschäftigung
Lokales Angebot

Bereiche der Nachhaltigkeit

Umwelt und Klimawandel

Die Maßnahmen eines nachhaltigen Unternehmens müssen Lösungen für die Wasserkrise und den Mangel an Ressourcen bieten. Dies sind die verschiedenen Beiträge, die von NH CANCILLER AYALA VITORIA angeboten werden:

Die Nachhaltigkeit der Prozesse der Wassergewinnung, der Versorgung, der Abwasserentsorgung und der Behandlung der Ressource wird auf folgende Weise gewährleistet

  • Seine Einrichtungen ermutigen Sie, weniger Wasser und effizienter zu verbrauchen.
  • Sie ergreifen Maßnahmen, um eine Verunreinigung der Gewässer durch ihre Tätigkeit zu vermeiden.
  • Sie führen Kampagnen zur Information und Sensibilisierung für Sauberkeit und den verantwortungsvollen Umgang mit Wasser durch.
  • Sie wenden Maßnahmen zur Wiederverwendung von Wasser in ihren Einrichtungen an.
  • Sie kümmern sich um die Qualität und Sauberkeit ihrer Wassersysteme.

Das Unternehmen trägt dazu bei, den allgemeinen Zugang zu sauberen, intelligenten und modernen Energiedienstleistungen zu gewährleisten und zu fördern:

  • Sie ergreifen Energieeffizienzmaßnahmen in ihren Einrichtungen.
  • Sie priorisieren die Nutzung grüner und erneuerbarer Energiequellen.

Die Einrichtung setzt z. B. nachhaltige Konsum- und Produktionsmuster um:

  • Sie kontrollieren, überwachen und berichten über die Bewirtschaftung ihrer Abfälle und Auswirkungen.
  • Sie wenden verantwortungsvolle Produktions- und Konsumkriterien an.
  • Sie ergreifen Maßnahmen zur Minimierung des Abfalls, den sie bei ihrer Tätigkeit erzeugen.
  • Sie arbeiten mit sozialen Programmen und Projekten in ihrem Umfeld zusammen.

Als globale Antwort auf den Klimawandel führt die Entität Maßnahmen wie die folgenden durch:

  • Sie messen und kompensieren den CO2-Fußabdruck ihrer Aktivitäten.
  • Sie fördern nachhaltige Mobilität.

Das Streben nach nachhaltigem Leben unter Wasser, von dieser Einheit:

  • Sie unterstützen eine nachhaltigere Nutzung der Meeresressourcen.
  • Sie arbeiten zusammen, um die Verschmutzung der Meere, Ozeane und Flüsse zu verhindern.

Als Strategie und Maßnahmen zur Vermeidung negativer Auswirkungen, von dieser Einrichtung:

  • Sie führen Aktivitäten durch, die das Naturerbe und die lokale Fauna respektieren.
  • Sie geben Auskunft über die natürlichen Ressourcen des Territoriums.
  • Sie handeln, um die Auswirkungen ihrer Tätigkeit auf die biologische Vielfalt zu verringern.

Gesellschaft und Kultur

Die Bemühungen von

NH CANCILLER AYALA VITORIA zur Bekämpfung der Armut nehmen zu. Lesen Sie weiter, um mehr zu erfahren:

Um eine integrative wirtschaftliche Entwicklung zu fördern, von dieser Einheit:

  • Sie beteiligen sich an internationalen humanitären Solidaritätsprojekten.
  • Sie arbeiten mit sozialen Programmen und Projekten in ihrem Umfeld zusammen.
  • Sie fördern das sozialökonomische Wachstum in ihrem Umfeld.

Förderung gesunder Aktivitäten und Prävention von Gesundheitsrisiken:

  • Sie fördern die Annahme gesünderer Lebensstile und Gewohnheiten.
  • Sie wenden Sicherheits- und Risikopräventionsmaßnahmen an.

NH CANCILLER AYALA VITORIA passt sich an die tatsächlichen Bedürfnisse seiner Mitarbeiter, Kunden und anderer Interessengruppen an und behält die nachhaltige Entwicklung als Hauptziel bei.

Gewährleistung einer integrativen und hochwertigen Ausbildung:

  • Sie beteiligen sich an der Entwicklung von Bildungsprojekten anderer Einrichtungen.
  • Sie fördern das Wissen über nachhaltige Entwicklung.
  • Sie kümmern sich um die Ausbildung ihrer Mitarbeiter.

Durch Nachhaltigkeit kann die Rolle von Frauen in Unternehmen gestärkt werden. Aus diesem Grund hat sich NH CANCILLER AYALA VITORIA dazu verpflichtet, seine Organisationsstruktur zu überarbeiten. Lesen Sie weiter, um herauszufinden, wie:

Ein starkes Instrument für die Stärkung der Rolle der Frau zu werden, aus dieser Einheit:

  • Sie fördern die Arbeitsermächtigung in ihren Arbeitssystemen.
  • Sie kontrollieren und evaluieren ihre Maßnahmen zu Empowerment und Gleichstellung.
  • Sie verabschieden arbeitsrechtliche Maßnahmen zur Gleichstellung der Geschlechter.

Die ständige Verstädterung von Umgebungen kann langfristige Probleme erzeugen, wie z. B. das Vergessen der Erinnerung an die Gemeinschaft. Um diese Fehler zu vermeiden und sich diesen Herausforderungen zu stellen, hat NH CANCILLER AYALA VITORIA beschlossen:

Die schädlichen Auswirkungen der Überbevölkerung zu vermeiden, von dieser Einrichtung aus:

  • Sie fördern die Erhaltung des lokalen Kultur- und Naturerbes.
  • Sie bieten Informationen und Zugang zu barrierefreiem und nachhaltigerem Verkehr.
  • Sie bilden Allianzen mit lokalen Unternehmen, um Overtourism zu vermeiden.
  • Sie bieten Informationen über das lokale Erbe und die Traditionen des Ortes.
  • Das Angebot umfasst lokale kulturelle Produkte und Aktivitäten.

Demokratie ist für eine nachhaltige Entwicklung notwendig, daher müssen wir die Bemühungen dieser Einheit anerkennen, an Maßnahmen zu arbeiten wie:

Aufrichtigkeit und Partizipation anregen, von dieser Instanz:

  • Sie fördern verantwortungsbewusstere und partizipativere Managementsysteme.
  • Sie wenden Richtlinien gegen alle Formen von Korruption und Ausbeutung an
  • Sie informieren über die verfügbaren öffentlichen Dienste und die Sehenswürdigkeiten des Ortes.
  • Sie machen ihre Verpflichtungen, bewährten Praktiken und nachhaltigen Bemühungen bekannt.
  • Sie verwenden Indikatoren, um die Qualität zu messen
  • Sie verwenden Indikatoren, um ihren nachhaltigen Fortschritt zu messen.
  • Sie kümmern sich darum, die Zufriedenheit ihrer Kunden zu kennen und zu verbessern.

Governance und Wirtschaft

Aktionen wie die folgenden begünstigen eine nachhaltige Landnutzung und ermöglichen verantwortungsvolle Konsummuster. Das ist nicht immer einfach, aber NH CANCILLER AYALA VITORIA hat es geschafft, es zu beweisen.

Um ein verantwortungsbewusstes Konsummodell zu gewährleisten, werden Maßnahmen durchgeführt, wie z. B.:

  • Sie ergreifen Maßnahmen zur Vermeidung von Lebensmittelverschwendung.
  • Sie priorisieren und bewerben Produkte aus der lokalen Landwirtschaft und KM0.
  • Für ihre Lieferungen priorisieren sie Lebensmittelprodukte und Lieferanten, die respektvollere und nachhaltigere Praktiken anwenden.
  • Sein gastronomisches Angebot wird nach Gesundheitssicherheitsprotokollen zubereitet.

Die Schaffung menschenwürdiger und produktiver Arbeitsplätze ist einer der Grundpfeiler des wirtschaftlichen und nachhaltigen Wachstums, weshalb NH CANCILLER AYALA VITORIA beschlossen hat, in dieser Richtung zu arbeiten.

In dieser Einheit, um menschenwürdige und produktive Arbeitsplätze zu schaffen:

  • Sie ermutigen ihre Mitarbeiter zu Innovation und kontinuierlicher Verbesserung.
  • Sie schützen und respektieren die Arbeits- und Gleichberechtigungsrechte ihrer Arbeitnehmer.
  • Sie bieten qualitativ hochwertige Arbeitsplätze und fördern lokale Einstellungen und Schulungen.

Um eine effiziente Nutzung von Ressourcen zu erreichen, müssen wir unsere Infrastruktur und Industrie erneuern und verbessern. Um dieses Ziel zu erreichen, unternimmt NH CANCILLER AYALA VITORIA Anstrengungen wie:

Wir alle müssen uns in den Dienst der Gemeinschaften stellen, und zu diesem Zweck, in dieser Einheit:

  • Sie ergreifen Maßnahmen zur Stärkung der Widerstandsfähigkeit gegenüber Eventualitäten und Katastrophen.
  • Sie geben dem Einsatz neuer Technologien für eine nachhaltigere Tätigkeit den Vorrang.
  • Sie fördern die Planung, das Design und den Bau von nachhaltigen Infrastrukturen.
  • Sie fördern die Verbesserung der Infrastruktur in der Nachbarschaft/Gemeinschaft um sie herum.

In dieser Einheit müssen wir Gleichheitskriterien einführen:

  • Sie erleichtern die allgemeine Zugänglichkeit für ihre Kunden und Mitarbeiter.
  • Sie verfolgen eine Politik der sozialen Integration, der Nicht-Diskriminierung und der Inklusion.

Jetzt ist es mehr denn je an der Zeit, sich zu vereinen und für Nachhaltigkeit zusammenzuarbeiten. Von Biosphere gratulieren wir NH CANCILLER AYALA VITORIA zu ihren Bemühungen um SDG 17, ein SDG, vielleicht komplexer als die anderen, aber notwendiger denn je.

Es ist notwendig, Allianzen für die Nachhaltigkeit zu bilden. Zu diesem Zweck:

  • Sie schaffen Vereinbarungen und Allianzen zugunsten der Nachhaltigkeit
  • Sie arbeiten mit akademischen Institutionen zugunsten einer nachhaltigen Entwicklung zusammen.
  • Sie teilen ihre guten Praktiken und nachhaltigen Erfahrungen mit anderen Einrichtungen.

Zertifizierung in der 2030-Agenda

Tausende von Unternehmen arbeiten daran, nachhaltiger zu werden, und demonstrieren ihre Bemühungen.

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