2024
Zertifikat Nummer: BAA 032/2023 RTI
Das Biosphere Certified-Siegel wird vergeben, nachdem die korrekte Umsetzung nachhaltiger Praktiken überprüft wurde. Sie ist eine Garantie dafür, dass die Organisation ihren Verpflichtungen nachkommt.
Saftur
Zertifikat Nummer: BAA 032/2023 RTI
Das Biosphere Certified-Siegel wird vergeben, nachdem die korrekte Umsetzung nachhaltiger Praktiken überprüft wurde. Sie ist eine Garantie dafür, dass die Organisation ihren Verpflichtungen nachkommt.
Bemühungen um Nachhaltigkeit
Wozu hat sich Saftur verpflichtet? Lesen Sie weiter, um mehr zu erfahren:
Die allgemeine Nachhaltigkeit von Saftur
Wir von Biosphere anerkennen und betonen die Anstrengungen, die Saftur unternommen hat, um die 169 Ziele der Agenda 2030 zu erreichen, auch was dies für ihre Unternehmensführung bedeutet. Sie können ihnen gratulieren, indem Sie an eines unserer sozialen Medien über Ihre Erfahrungen mit Saftur schreiben, und wir werden sie teilen: Twitter Biosphere und Instagram Biosphere
- Sie verfolgen eine Politik der sozialen Integration, der Nicht-Diskriminierung und der Inklusion.
- Sie fördern das Wissen über nachhaltige Entwicklung.
- Sie ergreifen Energieeffizienzmaßnahmen in ihren Einrichtungen.
Attribute
Lokale Gastronomie
Weniger Plastik
Recycling
Positiver Lokaler Einfluss
Lokale Beschäftigung
Bereiche der Nachhaltigkeit
Umwelt und Klimawandel
Die Maßnahmen eines nachhaltigen Unternehmens müssen Lösungen für die Wasserkrise und den Mangel an Ressourcen bieten. Dies sind die verschiedenen Beiträge, die von Saftur angeboten werden:
Die Nachhaltigkeit der Prozesse der Wassergewinnung, der Versorgung, der Abwasserentsorgung und der Behandlung der Ressource wird auf folgende Weise gewährleistet
- Sie wenden Maßnahmen zur Wiederverwendung von Wasser in ihren Einrichtungen an.
- Sie kümmern sich um die Qualität und Sauberkeit ihrer Wassersysteme.
- Sie führen Kampagnen zur Information und Sensibilisierung für Sauberkeit und den verantwortungsvollen Umgang mit Wasser durch.
- Sie ergreifen Maßnahmen, um eine Verunreinigung der Gewässer durch ihre Tätigkeit zu vermeiden.
Das Unternehmen trägt dazu bei, den allgemeinen Zugang zu sauberen, intelligenten und modernen Energiedienstleistungen zu gewährleisten und zu fördern:
- Sie führen Sensibilisierungskampagnen zum Umgang mit Energie durch.
- Sie ergreifen Energieeffizienzmaßnahmen in ihren Einrichtungen.
Die Einrichtung setzt z. B. nachhaltige Konsum- und Produktionsmuster um:
- Sie wenden verantwortungsvolle Produktions- und Konsumkriterien an.
- Sie arbeiten mit sozialen Programmen und Projekten in ihrem Umfeld zusammen.
- Sie arbeiten mit anderen Einrichtungen zusammen, um die Nachhaltigkeit im Gebiet zu fördern.
- Sie kontrollieren, überwachen und berichten über die Bewirtschaftung ihrer Abfälle und Auswirkungen.
Als globale Antwort auf den Klimawandel führt die Entität Maßnahmen wie die folgenden durch:
- Sie messen und kompensieren den CO2-Fußabdruck ihrer Aktivitäten.
- Sie fördern die Widerstandsfähigkeit gegenüber dem Klimawandel.
Das Streben nach nachhaltigem Leben unter Wasser, von dieser Einheit:
- Sie arbeiten zusammen, um die Verschmutzung der Meere, Ozeane und Flüsse zu verhindern.
- Sie fördern den respektvollen Umgang mit Stränden und Meeresumgebungen.
Als Strategie und Maßnahmen zur Vermeidung negativer Auswirkungen, von dieser Einrichtung:
- Sie geben Auskunft über die natürlichen Ressourcen des Territoriums.
Gesellschaft und Kultur
Um eine integrative wirtschaftliche Entwicklung zu fördern, von dieser Einheit:
- Sie arbeiten mit sozialen Programmen und Projekten in ihrem Umfeld zusammen.
- Sie fördern das sozialökonomische Wachstum in ihrem Umfeld.
Saftur hat beschlossen, das Wohlergehen anderer durch Initiativen im Zusammenhang mit Ziel 3 für nachhaltige Entwicklung zu verbessern.
Förderung gesunder Aktivitäten und Prävention von Gesundheitsrisiken:
- Sie führen Hygienemaßnahmen gegen Covid und andere Infektionskrankheiten durch.
- Sie arbeiten mit Gesundheitssystemen zugunsten der kollektiven Gesundheit zusammen.
- Sie wenden Sicherheits- und Risikopräventionsmaßnahmen an.
- Sie fördern die Annahme gesünderer Lebensstile und Gewohnheiten.
Gewährleistung einer integrativen und hochwertigen Ausbildung:
- Sie kümmern sich um die Ausbildung ihrer Mitarbeiter.
- Sie fördern das Wissen über nachhaltige Entwicklung.
Durch Nachhaltigkeit kann die Rolle von Frauen in Unternehmen gestärkt werden. Aus diesem Grund hat sich Saftur dazu verpflichtet, seine Organisationsstruktur zu überarbeiten. Lesen Sie weiter, um herauszufinden, wie:
Ein starkes Instrument für die Stärkung der Rolle der Frau zu werden, aus dieser Einheit:
- Sie verabschieden arbeitsrechtliche Maßnahmen zur Gleichstellung der Geschlechter.
- Sie fördern die Arbeitsermächtigung in ihren Arbeitssystemen.
- Sie kontrollieren und evaluieren ihre Maßnahmen zu Empowerment und Gleichstellung.
Die schädlichen Auswirkungen der Überbevölkerung zu vermeiden, von dieser Einrichtung aus:
- Sie bieten Informationen und Zugang zu barrierefreiem und nachhaltigerem Verkehr.
- Sie fördern die Erhaltung des lokalen Kultur- und Naturerbes.
Aufrichtigkeit und Partizipation anregen, von dieser Instanz:
- Sie wenden Richtlinien gegen alle Formen von Korruption und Ausbeutung an
- Sie verwenden Indikatoren, um die Qualität zu messen
- Sie informieren über die verfügbaren öffentlichen Dienste und die Sehenswürdigkeiten des Ortes.
- Sie fördern verantwortungsbewusstere und partizipativere Managementsysteme.
Governance und Wirtschaft
Um ein verantwortungsbewusstes Konsummodell zu gewährleisten, werden Maßnahmen durchgeführt, wie z. B.:
- Sie priorisieren und bewerben Produkte aus der lokalen Landwirtschaft und KM0.
Die Schaffung menschenwürdiger und produktiver Arbeitsplätze ist einer der Grundpfeiler des wirtschaftlichen und nachhaltigen Wachstums, weshalb Saftur beschlossen hat, in dieser Richtung zu arbeiten.
In dieser Einheit, um menschenwürdige und produktive Arbeitsplätze zu schaffen:
- Sie bieten qualitativ hochwertige Arbeitsplätze und fördern lokale Einstellungen und Schulungen.
- Sie schützen und respektieren die Arbeits- und Gleichberechtigungsrechte ihrer Arbeitnehmer.
- Sie ermutigen ihre Mitarbeiter zu Innovation und kontinuierlicher Verbesserung.
Wir alle müssen uns in den Dienst der Gemeinschaften stellen, und zu diesem Zweck, in dieser Einheit:
- Sie geben dem Einsatz neuer Technologien für eine nachhaltigere Tätigkeit den Vorrang.
- Sie ergreifen Maßnahmen zur Stärkung der Widerstandsfähigkeit gegenüber Eventualitäten und Katastrophen.
In dieser Einheit müssen wir Gleichheitskriterien einführen:
- Sie verfolgen eine Politik der sozialen Integration, der Nicht-Diskriminierung und der Inklusion.
- Sie unterstützen KMU und lokale Unternehmen bei der Entwicklung ihrer Aktivitäten.
Es ist notwendig, Allianzen für die Nachhaltigkeit zu bilden. Zu diesem Zweck:
- Sie teilen ihre guten Praktiken und nachhaltigen Erfahrungen mit anderen Einrichtungen.
Zertifizierung in der 2030-Agenda
Tausende von Unternehmen arbeiten daran, nachhaltiger zu werden, und demonstrieren ihre Bemühungen.
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