2024

Numéro de certificat : BHO 115/2024 RTI

Le badge Biosphere Certified est attribué après avoir vérifié que les pratiques durables sont correctement mises en œuvre. Il garantit que l'entité respecte les engagements pris.

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Hotel Moov Évora

Numéro de certificat : BHO 115/2024 RTI

Le badge Biosphere Certified est attribué après avoir vérifié que les pratiques durables sont correctement mises en œuvre. Il garantit que l'entité respecte les engagements pris.

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Efforts de développement durable

Saviez-vous que Hotel Moov Évora s’est engagée en faveur des actions durables suivantes? Apprenez-en plus ci-dessous:

La durabilité mondiale de Hotel Moov Évora

La réalisation des Objectifs de Développement Durable comporte certaines difficultés, mais Hotel Moov Évora l'a fait avec brio.

Ils se soucient de la qualité et de la propreté de leurs systèmes d'eau.
Ils facilitent l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et l'emploi des groupes les moins favorisés.
Ils adoptent des mesures pour minimiser les déchets qu'ils génèrent avec leur activité.

Attributs

Nourriture et boissons

Km0

Divertissement authentique

Tours

Mobilité

Car sharing

Chargement électrique

Eco et environnement

Moins de Plastique

Recyclage

Projet environnemental

Articles Eco

Accessibilité

Accès adapté

Penser globalement, agir localement

Impact Local Positif

Emploi local

Domaines de durabilité

Environnement et changement climatique

Société et Culture

Développement local

Environnement et changement climatique

L'eau est l'un de nos biens les plus précieux. Hotel Moov Évora fait de grands efforts pour assurer son utilisation correcte, afin que les générations futures ne souffrent pas de pénurie.

La durabilité des processus de captage, d'approvisionnement, d'assainissement et de traitement de la ressource est garantie de la manière suivante :

Ils mènent des campagnes d'information et de sensibilisation sur la pureté de l'eau et son utilisation responsable.
Ils adoptent des mesures pour éviter de contaminer les eaux avec leur activité.
Ils appliquent des mesures de réutilisation de l'eau dans leurs installations.
Ils se soucient de la qualité et de la propreté de leurs systèmes d'eau.

Dans le futur nous pourrons compter sur les énergies renouvelables à tout moment, mais en attendantHotel Moov Évora s'efforce de les mettre en œuvre, ainsi que de promouvoir la consommation durable.

L'entreprise contribue à garantir et à promouvoir l'accès universel à des services énergétiques propres, intelligents et modernes :

Ils adoptent des mesures d'efficacité énergétique dans leurs installations.
Ils privilégient l'utilisation de sources d'énergie vertes et plus renouvelables.
Ils mènent des campagnes de sensibilisation sur l'utilisation de l'énergie.

L'entité met en œuvre des modes de consommation et de production durables, par exemple :

Ils promeuvent les 3R dans leurs installations et leurs modèles de production : réduire, recycler et réutiliser.
Ils adoptent des mesures pour minimiser les déchets qu'ils génèrent avec leur activité.
Ils appliquent des critères de production et de consommation responsables.

En tant que réponse globale au changement climatique, l'entité mène des actions telles que :

Ils encouragent la mobilité durable.

Depuis l’entité, s'efforcer de créer une vie sous-marine durable :

Ils collaborent pour prévenir la pollution des mers, des océans et des rivières.
Ils soutiennent un usage plus durable des ressources marines.

Depuis l’entité, créer des stratégies et mesures relatives à la prévention des impacts négatifs :

Ils renseignent sur les richesses naturelles du territoire.
Ils mènent des activités respectueuses du patrimoine naturel et de la faune locale.

Société et Culture

À l’intérieur de cette entité, afin de promouvoir un développement économique inclusif :

Ils favorisent la croissance socio-économique dans leur environnement.
Ils collaborent avec des programmes et des projets sociaux dans leur environnement.

Comment prévenir les risques pour la santé et promouvoir les bonnes pratiques? Cette entité en est un excellent exemple, car elle s'efforce d'assurer le bien-être des travailleurs, des clients et des parties prenantes.

À promouvoir des activités saines et à prévenir des risques sanitaires :

Ils appliquent les mesures de sécurité et de prévention des risques.
Ils favorisent l'adoption de modes de vie et d'habitudes plus sains.
Ils collaborent avec les systèmes de santé en faveur de la santé collective.
Ils mettent en place des mesures sanitaires contre le Covid et autres pathologies infectieuses.

Tout apprentissage débouche sur un changement. Que ce soit pour sensibiliser ou acquérir des compétences techniques, Hotel Moov Évora est sur la bonne voie dans sa quête et son approche de la durabilité.

À assurer l’existence de formations inclusives et qualitatives :

Ils participent au développement de projets pédagogiques d'autres entités.
Ils se soucient de la formation de leur personnel.
Ils promeuvent les connaissances sur le développement durable.

À développer de puissants outils pour l’émancipation des femmes, depuis l’entité :

Ils adoptent des mesures de travail pour l'égalité des sexes.
Ils promeuvent l'autonomisation des travailleurs dans leurs systèmes de travail.

Nous pouvons tous contribuer à créer des communautés plus diversifiées et durables. Lisez la suite pour en savoir plus sur leurs grands efforts :

À travailler pour éviter les effets nocifs de la surpopulation, depuis l’entité :

Ils offrent des informations sur le patrimoine local et les traditions du lieu.
Ils fournissent des informations et un accès à des transports accessibles et plus durables.
Ils créent des alliances avec des entreprises locales pour éviter le surtourisme.
Ils favorisent la conservation du patrimoine culturel et naturel local.
Son offre comprend des produits et des activités culturelles locales.

À travers l’ODD 16, Hotel Moov Évora s’engage pour la transparence, l’honêteté, la participation et l’équité, et contre l’exploitation, l’intolérance, et les abus du système économique.

D’inspirer la participation et la sincérité, depuis cette entité :

Ils promeuvent des systèmes de gestion plus responsables et participatifs.
Ils ont à cœur de connaître et d'améliorer la satisfaction de leurs clients.
Ils utilisent des indicateurs pour mesurer la qualité
Ils appliquent des politiques contre toutes les formes de corruption et d'exploitation
Ils informent sur les services publics disponibles et les lieux d'intérêt de la place.

Gouvernance et Economie

Il n'est pas facile de se spécialiser dans un Objectif de Développement Durable comme celui-ci, mais Hotel Moov Évora l’a fait. Donner la priorité aux fournisseurs respectueux de l'environnement, contribuer à éviter la déforestation ou sensibiliser l'opinion publique sont autant de moyens de lutter contre la faim dans le monde. Lisez la suite pour découvrir comment cette entité s'y prend.

Pour assurer un modèle de consommation responsable, des actions sont menées, telles que :

L'offre gastronomique est préparée selon des protocoles de sécurité sanitaire.
Ils prennent des mesures pour éviter le gaspillage alimentaire.
Ils privilégient et font connaître les produits issus de l'agriculture locale et du KM0.

>L'un des plus grands défis de tout secteur est la création d'emplois décents. Nous sommes fiers d'annoncer que Hotel Moov Évora s'efforce d'améliorer la situation en créant des possibilités de travail décent:

Dans l’entité, de créer des emplois décents et productifs :

Ils protègent et respectent les droits au travail et à l'égalité de leurs travailleurs.
Ils offrent des emplois de qualité, favorisant l'embauche et la formation locale.
Ils facilitent l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et l'emploi des groupes les moins favorisés.

Nous devons tous nous mettre au service des communautés, et à cette fin, depuis l’entité :

Prioriser l’utilisation de nouvelles technologies pour plus d’activités durables.
Adopter des mesures résilientes pour faire face aux imprévus et aux catastrophes.

Les grands efforts de Hotel Moov Évora pour éliminer les barrières et intégrer le reste de la population, quelles que soient leur condition, doivent être reconnus. À cette fin, cette entité mène des actions telles que:

Intégrer les critères d'égalité, depuis l’entité :

Faciliter l’accessibilité universelle pour les clients et les employés.
Ils accompagnent les PME et entreprises locales dans le développement de leur activité.
Ils appliquent une intégration social non-discriminatoire et des politiques inclusives.

Il est nécessaire de construire des alliances pour la durabilité. À cette fin :

Ils partagent leurs bonnes pratiques et leurs expériences durables avec d'autres entités.