2024

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Numéro de certificat : OFI 002/2024 RTI

Le badge Biosphere Certified est attribué après avoir vérifié que les pratiques durables sont correctement mises en œuvre. Il garantit que l'entité respecte les engagements pris.

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Numéro de certificat : OFI 002/2024 RTI

Le badge Biosphere Certified est attribué après avoir vérifié que les pratiques durables sont correctement mises en œuvre. Il garantit que l'entité respecte les engagements pris.

Efforts de développement durable

La Vall Fosca s'efforce de créer son propre plan de durabilité Biosphere. Voulez-vous en savoir plus ?

La durabilité mondiale de La Vall Fosca

La Vall Fosca dispose d'un plan de développement durable solide, fondé sur de bonnes pratiques qui ont été approuvées par notre équipe d'audit.

  • Ils font la promotion des améliorations dans les infrastructures voisines/des communautés aux environs.
  • Ils collaborent avec des institutions académiques en faveur du développement durable.
  • Ils offrent des informations sur le patrimoine local et les traditions du lieu.

Attributs

Nourriture et boissonsNourriture et boissons

Km0

Divertissement authentiqueDivertissement authentique

Spectacles

Eco et environnementEco et environnement

Recyclage
Projet environnemental

Penser globalement, agir localementPenser globalement, agir localement

Impact Local Positif
Projet de solidarité

Domaines de durabilité

Environnement et changement climatique

L'eau est l'un de nos biens les plus précieux. La Vall Fosca fait de grands efforts pour assurer son utilisation correcte, afin que les générations futures ne souffrent pas de pénurie.

La durabilité des processus de captage, d'approvisionnement, d'assainissement et de traitement de la ressource est garantie de la manière suivante :

  • Ils adoptent des mesures pour éviter de contaminer les eaux avec leur activité.
  • Ils appliquent des mesures de réutilisation de l'eau dans leurs installations.
  • Ils mènent des campagnes d'information et de sensibilisation sur la pureté de l'eau et son utilisation responsable.
  • Les installations incitent à consommer moins d'eau et plus efficacement.

L'entreprise contribue à garantir et à promouvoir l'accès universel à des services énergétiques propres, intelligents et modernes :

  • Ils adoptent des mesures d'efficacité énergétique dans leurs installations.
  • Ils mènent des campagnes de sensibilisation sur l'utilisation de l'énergie.

L'entité met en œuvre des modes de consommation et de production durables, par exemple :

  • Ils privilégient l'achat et la consommation de produits et services locaux et durables.
  • Ils promeuvent les 3R dans leurs installations et leurs modèles de production : réduire, recycler et réutiliser.

En tant que réponse globale au changement climatique, l'entité mène des actions telles que :

  • Ils favorisent la résilience au changement climatique.

Depuis l’entité, s'efforcer de créer une vie sous-marine durable :

  • Ils mènent des actions de sensibilisation et de protection des écosystèmes marins.

Depuis l’entité, créer des stratégies et mesures relatives à la prévention des impacts négatifs :

  • Ils renseignent sur les richesses naturelles du territoire.
  • Ils s'efforcent d'empêcher la dégradation des écosystèmes et des habitats terrestres.
  • Ils mènent des activités respectueuses du patrimoine naturel et de la faune locale.

Société et Culture

À l’intérieur de cette entité, afin de promouvoir un développement économique inclusif :

  • Ils favorisent la croissance socio-économique dans leur environnement.
  • Ils collaborent avec des programmes et des projets sociaux dans leur environnement.

Comment prévenir les risques pour la santé et promouvoir les bonnes pratiques? Cette entité en est un excellent exemple, car elle s'efforce d'assurer le bien-être des travailleurs, des clients et des parties prenantes.

À promouvoir des activités saines et à prévenir des risques sanitaires :

  • Ils appliquent les mesures de sécurité et de prévention des risques.
  • Ils participent à des projets visant à promouvoir une meilleure santé pour les personnes.
  • Ils collaborent avec les systèmes de santé en faveur de la santé collective.
  • Ils mettent en place des mesures sanitaires contre le Covid et autres pathologies infectieuses.
  • Ils favorisent l'adoption de modes de vie et d'habitudes plus sains.

À développer de puissants outils pour l’émancipation des femmes, depuis l’entité :

  • Ils adoptent des mesures de travail pour l'égalité des sexes.

Nous pouvons tous contribuer à créer des communautés plus diversifiées et durables. Lisez la suite pour en savoir plus sur leurs grands efforts :

À travailler pour éviter les effets nocifs de la surpopulation, depuis l’entité :

  • Ils créent des alliances avec des entreprises locales pour éviter le surtourisme.
  • Son offre comprend des produits et des activités culturelles locales.
  • Ils offrent des informations sur le patrimoine local et les traditions du lieu.
  • Ils fournissent des informations et un accès à des transports accessibles et plus durables.
  • Ils favorisent la conservation du patrimoine culturel et naturel local.

D’inspirer la participation et la sincérité, depuis cette entité :

  • Ils promeuvent des systèmes de gestion plus responsables et participatifs.
  • Ils informent sur les services publics disponibles et les lieux d'intérêt de la place.

Gouvernance et Economie

Pour assurer un modèle de consommation responsable, des actions sont menées, telles que :

  • Ils privilégient et font connaître les produits issus de l'agriculture locale et du KM0.

>L'un des plus grands défis de tout secteur est la création d'emplois décents. Nous sommes fiers d'annoncer que La Vall Fosca s'efforce d'améliorer la situation en créant des possibilités de travail décent:

Dans l’entité, de créer des emplois décents et productifs :

  • Ils offrent des emplois de qualité, favorisant l'embauche et la formation locale.
  • Ils protègent et respectent les droits au travail et à l'égalité de leurs travailleurs.
  • Ils facilitent l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et l'emploi des groupes les moins favorisés.
  • Encourager l’innovation et l’amélioration continue parmi les employés.

Nous devons tous nous mettre au service des communautés, et à cette fin, depuis l’entité :

  • Adopter des mesures résilientes pour faire face aux imprévus et aux catastrophes.
  • Ils font la promotion des améliorations dans les infrastructures voisines/des communautés aux environs.

Intégrer les critères d'égalité, depuis l’entité :

  • Faciliter l’accessibilité universelle pour les clients et les employés.

Il est nécessaire de construire des alliances pour la durabilité. À cette fin :

  • Ils collaborent avec des institutions académiques en faveur du développement durable.
  • Ils partagent leurs bonnes pratiques et leurs expériences durables avec d'autres entités.

La certification dans l'Agenda 2030

Des milliers d'entreprises qui s'efforcent de devenir plus durables et qui démontrent leurs bonnes p

Comment nous valorisons >

Biosphere Sustainable pour les entreprises

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